Bedrijfsinformatie

  • Bedrijfsnaam
    Haskoning
  • Industrie
    Civiele Techniek
  • Beschikbaar op Delft Career Platform
  • Gesproken talen
    Nederlands, Engels

Feiten & cijfers

  • Medewerkers in Nederland
    3000
  • Medewerkers wereldwijd
    6000
  • Aantal academici in Nederland
    1500
  • Aantal landen
    150
  • Aantal stages en/of afstudeeropdrachten beschikbaar
    100
  • Baankansen voor technische studenten
    Geen baankansen
  • Wij bieden bijbanen voor studenten

Evenementdeelname

  • Sollicitatietrainingen
  • CV Checks
  • Oriëntatiedagen
    18 februari
  • Koffiegesprekken
  • Inhousedagen

Profiel

Bedrijfsprofiel

Haskoning is een internationaal onafhankelijk bureau sinds 1881. We combineren ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten met software en technologie. We leveren hiermee toegevoegde waarde voor klanten en hebben een positieve impact op mensen en onze leefomgeving. Daarmee dragen we bij aan de Sustainable Development Goals van de Verenigde Naties. Dat is onze drijfveer: Enhancing Society Together. Daar hoort bij dat we onszelf en anderen voortdurend uitdagen om bij te dragen aan duurzame oplossingen voor lokale en wereldwijde vraagstukken in de gebouwde omgeving, infrastructuur en industrie.

In onze snel veranderende wereld wordt de agenda bepaald door onder meer klimaatverandering, geopolitieke spanningen, de energietransitie, de digitale transformatie en een veranderende consumentenvraag. Met onze geïntegreerde duurzame oplossingen willen we bijdragen aan het bredere technologische en maatschappelijke plaatje.

Gesteund door de kennis en ervaring van meer dan 6.800 medewerkers werken we vanuit kantoren in meer dan 25 landen wereldwijd. We ondersteunen klanten om de transitie te maken naar een slimme en duurzame organisatie.

We zijn oprecht, handelen integer en transparant in al onze activiteiten, ook onze bedrijfsvoering. Ons team is divers en inclusief. De veiligheid en het welzijn van mensen, in ons team en daarbuiten, staat onder alle omstandigheden voorop.

In projecten en initiatieven werken we actief samen met overheden en het bedrijfsleven, partners en stakeholders. We zien een belangrijke rol voor onszelf in innovatieve duurzame ontwikkeling en willen bijdragen aan een betere leefomgeving, nu en in de toekomst.

Ons hoofkantoor is gevestigd in Nederland en we hebben kantoren in Europa, Azië-Pacific, Afrika, het Midden-Oosten en Noord- en Zuid-Amerika. Sinds 1981 dragen we het Nederlandse Predicaat Koninklijk.

Studentenprofiel

Haskoning is een geweldige plek om je carrière een kickstart te geven. Of je nu werkervaring wilt opdoen tijdens je studie, of net afgestudeerd bent en op zoek bent naar je eerste baan, wij hebben volop mogelijkheden voor jou!

We hebben prachtige stagemogelijkheden voor leergierige studenten. Bij ons krijg je de kans om werkervaring op te doen in een internationale organisatie waar jouw persoonlijke ontwikkeling voorop staat. Je kunt een stageopdracht doen op een van onze afdelingen of een actueel vraagstuk binnen onze organisatie onderzoeken als onderdeel van je afstudeeropdracht. In een dynamische en veilige werkomgeving krijg je de mogelijkheid om een kijkje te nemen op verschillende afdelingen en om in contact te komen met verschillende experts en specialisten. Persoonlijke én professionele ontwikkeling staan bij ons voorop. Daardoor is geen enkele vraag te veel, geen vraag te gek en blijft geen kans onbenut.

Ben je klaar met studeren en ben je op zoek naar een traineeship of startersfunctie? Ook dan hebben we volop mogelijkheden voor jou waar jij je opgedane kennis in de praktijk kunt brengen. Je werkt aan verschillende projecten die een positieve impact hebben op mensen, onze leefomgeving en de economie. En met de mogelijkheid om diverse opleidingen, trainingen en cursussen te volgen, blijf je altijd op de hoogte van de laatste kennis binnen jouw vakgebied. Ook maken we een ontwikkelplan, afgestemd op jouw behoeften en wensen en heb je volop doorgroeimogelijkheden, horizontaal en verticaal.

Carrièremogelijkheden

De wereld om ons heen verandert voortdurend. Met de veranderingen in het klimaat mogen we geen tijd verspillen om met oplossingen te komen die dit tegengaan. Om ervoor te zorgen dat we hoogwaardige diensten kunnen blijven leveren en blijven groeien om de wereld een stukje beter te maken, stimuleren we een werkomgeving waar continue ontwikkeling centraal staat, gebouwd op ervaring, innovatie en verandering. We drijven op de kennis, ervaring, vaardigheden en competenties van onze medewerkers. Daarom investeren we constant in de ontwikkeling van onze mensen en stimuleren we dat ze ook in zichzelf investeren.

Leren en ontwikkelen is topprioriteit binnen ons bedrijf en daarom zijn we toegewijd aan de groei- en carrièredoelen van onze mensen. We bieden on-the-job trainingen en diverse opleidingen en cursussen, inclusief een breed scala aan leer- en ontwikkelactiviteiten. Leren op aanvraag inclusief kwalificaties, professionele platforms, coaching, mentoring, netwerken, detachering en buitenlandse opdrachten zijn hier allemaal voorbeelden van. Daarnaast bieden we ook uitgebreide online leermogelijkheden en op maat gemaakte programma's, zoals het Young Professionals Program en ons Future Leaders Program.

Sollicitatieprocedure

Alle actuele vacatures vind je op onze website. Zit er niets voor je bij? Dan kun je ook altijd een open sollicitatie sturen.